De Intel Partner Alliance Refresh 2025: Vereenvoudiging en Nieuwe Kansen voor Partners

Written by Olivia Nolan

October 23, 2025

Intel heeft een significante modernisering van zijn partnerprogramma aangekondigd, de Intel Partner Alliance Refresh 2025. Deze vernieuwing, die begin 2025 van kracht wordt, is ontworpen om het programma drastisch te vereenvoudigen, de winstgevendheid voor partners te verhogen en de samenwerking beter af te stemmen op strategische groeigebieden zoals Artificiële Intelligentie (AI). De refresh is een direct antwoord op feedback van partners en de snel veranderende marktdynamiek, waarbij de complexiteit van het huidige systeem wordt aangepakt. Door de structuur te stroomlijnen en incentives te koppelen aan competentieontwikkeling in plaats van uitsluitend aan verkoopvolume, wil Intel een flexibeler en waardevoller ecosysteem creëren. Dit stelt partners in staat zich beter te specialiseren en te profiteren van nieuwe technologische trends, met name de opkomst van AI-gedreven oplossingen in zowel de client- als de datacentermarkt.

Luister naar dit artikel:

Een van de meest ingrijpende wijzigingen is de consolidatie van de bestaande lidmaatschapsniveaus. Het huidige systeem met Titanium, Gold en Member-statussen wordt vervangen door een overzichtelijke structuur met twee niveaus: Member en Premier. Deze vereenvoudiging verlaagt de toetredingsdrempel en maakt het pad naar een hogere status en betere voordelen transparanter. De progressie binnen het programma zal niet langer primair afhangen van omzet, maar van het behalen van 'competenties'. Partners kunnen zich specialiseren en certificeren in domeinen met hoge groei, zoals AI PC, Data Center & AI, en Networking. Door deze verschuiving van volume naar waarde, moedigt Intel partners aan om te investeren in technische expertise en onderscheidend vermogen. Dit stelt hen in staat om complexe, geïntegreerde oplossingen aan te bieden die beter aansluiten bij de behoeften van eindklanten in een steeds meer gespecialiseerde markt.
Met de nieuwe structuur wordt ook het incentive-model herzien. De refresh stapt af van complexe, op volume gebaseerde kortingen en introduceert een voorspelbaarder systeem dat partners beloont voor hun expertise en de verkoop van strategische Intel-producten. Partners die specifieke competenties behalen, krijgen toegang tot verbeterde financiële voordelen, marketingfondsen (MDF) en gespecialiseerde technische en verkoopondersteuning. Dit model is ontworpen om de investeringen van partners in training en certificering direct te belonen en hun activiteiten af te stemmen op de strategische prioriteiten van Intel. Het doel is een win-winsituatie te creëren: partners verhogen hun winstgevendheid door zich te specialiseren in lucratieve markten, terwijl Intel de adoptie van zijn nieuwste technologieën in cruciale segmenten versnelt. Het Partner Connect-portaal blijft de centrale hub voor het beheren van deze voordelen en trainingen.

advertenties

advertenties

advertenties

advertenties

De Intel Partner Alliance Refresh 2025 is een duidelijke oproep tot actie voor het hele ecosysteem. Huidige partners moeten hun specialisaties en bedrijfsstrategieën evalueren om te zorgen dat ze in lijn zijn met het nieuwe competentiekader, zodat ze hun status en voordelen kunnen behouden of verbeteren. Voor nieuwe partners biedt de vernieuwing een toegankelijker instappunt met een helder groeipad. De nadruk ligt niet meer louter op het verplaatsen van dozen, maar op het leveren van toegevoegde waarde en diepgaande technische kennis. Uiteindelijk wil Intel een bekwamer, meer gespecialiseerd en winstgevender partnernetwerk cultiveren dat is toegerust om de uitdagingen van de toekomst aan te gaan, met een prominente rol voor AI. Partners wordt aangeraden om de komende maanden proactief de beschikbare trainingen en informatie te raadplegen om een soepele overgang naar het nieuwe programma te garanderen.

Olivia Nolan is redacteur bij MSP2Day, waar zij zich richt op het vertalen van complexe IT- en technologische ontwikkelingen naar toegankelijke en inspirerende artikelen. Met haar ervaring als content manager en social media expert weet zij inhoud niet alleen informatief, maar ook aantrekkelijk en relevant te maken voor een breed publiek.